WEBマーケティングにおすすめの転職エージェント17社を徹底比較【2026年5月最新版】

WEBマーケティング職への転職を考えているものの、どのエージェントを使えばいいか迷っていませんか。

転職エージェントは基本的に無料で利用でき、求人紹介から書類添削・面接対策までサポートを受けられます。

WEBマーケティング職の平均年収は350万円〜600万円程度と幅があり、未経験から挑戦できる求人も増えています。

ただし、エージェントによって保有求人数や得意な職種・業界が大きく異なるため、選び方が重要です。

この記事では、WEBマーケティング転職エージェントのおすすめを比較し、あなたに合った選び方を解説します。

WEBマーケティング業界に強い転職エージェント17社を徹底比較

サービス名	利用料金（求職者）	サービス種別	WEBマーケティング求人	対応エリア	未経験対応	スカウト機能	エージェントサポート
リクルートエージェント	無料	転職エージェント	豊富（非公開含む）	全国	対応	あり	書類・面接・交渉
doda	無料	エージェント＋転職サイト	豊富（業界最大級）	全国	対応	あり（スカウト）	書類・面接・交渉
マイナビ転職エージェント	無料	転職エージェント	豊富（非公開約80%）	全国	対応	あり	書類・面接・交渉
パソナキャリア	無料	転職エージェント	豊富（非公開約70%）	全国	対応	あり	書類・面接・交渉
ワークポート	無料	転職エージェント	豊富（約105,000件）	全国47都道府県	対応	あり	書類・面接・交渉
ランスタッド	無料	転職エージェント	対応（非公開約80%）	全国（94拠点）	経験者中心	あり	書類・面接・交渉
Geekly（ギークリー）	無料	転職エージェント	豊富（46,000件以上）	首都圏・関西圏	経験者中心	あり（一次面接確約）	書類・面接・交渉
レバテックキャリア	無料	転職エージェント	豊富	首都圏・関西・名古屋・福岡	経験者向け	なし	書類・面接・交渉
マイナビITエージェント	無料	転職エージェント	対応（WEBマーケ含む）	首都圏中心	対応	なし	書類・面接・交渉
Green	無料	転職サイト（ダイレクト型）	豊富	全国（リモート含む）	一部対応	あり（企業スカウト）	なし（自己応募）
ユニゾンキャリア	無料	転職エージェント	対応（Webマーケ含む）	首都圏・関西中心	対応（未経験95%）	なし	書類・面接・無料ITスクール
Webist（ウェビスト）	無料	転職・派遣エージェント	豊富（WEBマーケ含む）	首都圏中心	一部対応	なし	書類・面接・入社後フォロー
マスメディアン	無料	転職エージェント	豊富（デジタルMK特化）	全国（5拠点）	一部対応	なし	書類・面接同席・交渉
アドキャリ転職	無料	転職エージェント	WEB広告・デジタルMK特化	首都圏・大阪・名古屋	対応	なし	書類・面接・交渉
LHH転職エージェント	無料	転職エージェント	対応（マーケ系）	全国（オンライン対応）	経験者中心	なし	書類・面接・交渉
ビズリーチ	無料（有料プラン：月額5,478円）	スカウト型転職サイト	豊富（ハイクラス中心）	全国	経験者向け	あり（スカウト中心）	なし（エージェント別途）
doda X	無料	スカウト型転職サービス	豊富（マーケ系ハイクラス）	全国（首都圏中心）	経験者向け	あり（ヘッドハンター）	キャリアADあり

WEBマーケティング転職エージェントは、無料で利用できるサービスが多く、複数同時登録も可能です。

総合型エージェント（リクルートエージェント・doda）で求人の幅を広げながら、マスメディアンやアドキャリ転職などのWEBマーケティング特化型を組み合わせることで転職の成功率が高まります。

ハイクラス転職を目指す方はビズリーチやdoda Xのスカウト型もあわせて登録しておくと、思わぬ好条件の求人と出会える可能性が広がります。

リクルートエージェントは、株式会社リクルートが運営する国内最大級の転職エージェントです。

1977年の創業以来、長年にわたって求職者と企業のマッチングを支援してきた実績を持ち、厚生労働省の公表データによると2023年度の転職支援実績は82,795人と、転職エージェントの中で最多水準を誇ります。

WEBマーケティング転職においても豊富な求人数を強みとしており、2026年2月時点でWEBマーケティング関連求人を7,000件以上保有しているとされています。

リクルートエージェントの最大の特徴は、業界トップクラスの求人数です。

公開求人・非公開求人を合わせた総求人数は約100万件（2026年2月時点）に上り、WEBマーケティング職においてもSEO担当・Web広告運用・SNSマーケター・コンテンツマーケターなど、幅広い職種の求人を保有しています。

大手企業からスタートアップまで多様な規模の企業の求人を扱っているため、希望条件に合う求人を見つけやすい環境が整っています。

また、書類添削・面接対策・年収交渉といった選考サポートが充実している点も評価されています。

担当のキャリアアドバイザーは企業への取材を通じて求人票では得られない内部情報も把握しており、企業ごとの面接傾向や評価されやすいアピールポイントなども共有してもらえます。

専用アプリも提供されており、求人検索・応募・書類添削・選考状況の確認がスマートフォン上で完結する利便性の高さも支持されています。

未経験者から経験者まで幅広く対応しており、平均転職決定年齢は約36歳（2024年7〜12月実績）と20代〜50代まで幅広い世代の転職支援実績を持っています。

転職活動を始めて間もない方でも、キャリアの棚卸しから丁寧にサポートしてもらえます。

項目	内容
サービス名	リクルートエージェント
運営会社	株式会社リクルート
設立	1960年3月31日
本社所在地	東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
対応エリア	全国（オンライン面談対応）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.r-agent.com/

dodaは、パーソルキャリア株式会社が運営する業界トップクラスの総合転職サービスです。

転職サイトと転職エージェントの両機能を1つのサービスで利用できる点が大きな特徴で、エージェントに求人を紹介してもらいながら、自分でも公開求人を検索・応募できるという柔軟な活用方法が支持されています。

WEBマーケティング職においても豊富な求人を保有しており、未経験歓迎の求人から経験者向けのキャリアアップ求人まで幅広く対応しています。

dodaが他の転職エージェントと一線を画す特徴として、転職サイトとエージェントサービスが一体化している点が挙げられます。

一般的な転職エージェントでは担当者から紹介された求人にしか応募できないケースが多い中、dodaでは自分で興味を持った求人に直接応募しつつ、担当のキャリアアドバイザーからも別途求人を紹介してもらうという二重の活用が可能です。

公開・非公開あわせた総求人数は常時20万件以上と業界最大規模で、WEBマーケティング職においても多様な選択肢を比較しながら転職活動を進めやすい環境が整っています。

また、dodaには「キャリアアドバイザー」と「採用プロジェクト担当」という2種類の担当者がつく独自の体制があります。

キャリアアドバイザーは求職者の専任担当として転職の方向性を一緒に考え、採用プロジェクト担当は企業の採用担当者と直接連携して求人情報の詳細や内部事情を把握した上で情報提供を行います。

この2名体制によって、求職者目線と採用企業目線の両方から精度の高いサポートを受けられる点が特徴です。

さらに、無料で参加できる転職セミナーや面接力向上セミナー、履歴書・職務経歴書のテンプレートなど、転職をサポートするコンテンツが豊富に用意されています。

転職が初めての方でも、知識を補いながら安心して活動を進められる環境が整っています。

WEBマーケティング職では未経験歓迎の求人が約55,000件（全職種）以上と多く、業種未経験からのチャレンジを後押しする求人が充実しています。

項目	内容
サービス名	doda（デューダ）
運営会社	パーソルキャリア株式会社
設立	1989年10月（パーソルキャリア前身設立）
本社所在地	東京都港区北青山2-9-5
対応エリア	全国（オンライン面談対応）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://doda.jp/

マイナビ転職エージェントは、株式会社マイナビが運営する総合型転職エージェントです。

2025年12月17日にブランドリニューアルにより、「マイナビAGENT」から現在のサービス名に変更されました。

20代・30代前半の若手層の転職支援に特に定評があり、登録者全体の75%以上が34歳以下を占めています。

利用者の6割以上が転職後に年収アップを実現しており、初めての転職を安心して進めたい方から支持を集めているサービスです。

マイナビ転職エージェントの大きな特徴として、保有求人の約80%が非公開求人である点が挙げられます。

さらにマイナビ転職エージェントのみが取り扱う独占求人も存在しており、一般公開されていない質の高い求人に出会いやすい環境が整っています。

WEBマーケティング職においても、大手企業からベンチャー・スタートアップまで幅広いポジションの求人を保有しています。

サポート体制では、各業界・職種に精通した専任のキャリアアドバイザーが担当につき、3年後・5年後・10年後を見据えた中長期的なキャリアカウンセリングを受けられる点が評価されています。

面接対策・書類添削・年収交渉の代行はもちろん、退職・入社手続きまで一貫したサポートを提供しています。

面談はオンライン・電話・来社から選択でき、在職中でも活動しやすい体制が整っています。

また、IT・Web業界に特化した「マイナビ転職ITエージェント」とも求人を共有しており、WEBマーケティング職に関心のある方はIT特化サービスとの組み合わせ利用も可能です。

LINEでの担当者とのやり取りに対応しているケースもあり、コミュニケーション面での利便性も支持されています。

項目	内容
サービス名	マイナビ転職エージェント（マイナビAGENT）
運営会社	株式会社マイナビ
設立	1973年8月（マイナビ設立）
本社所在地	東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル
対応エリア	全国（札幌・東京・大阪・福岡など9拠点）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

パソナキャリアは、株式会社パソナキャリアが運営する総合型転職エージェントです。

1976年創業のパソナグループを母体とし、25万人以上の転職成功実績を持つ大手サービスとして知られています。

オリコン顧客満足度調査の転職エージェント部門で4年連続1位（2019年〜2022年）を獲得した実績があり、担当コンサルタントの丁寧なサポート体制が特に高く評価されています。

ハイクラス求人に強みを持ちながらも、WEBマーケティング職を含む幅広い職種に対応しています。

パソナキャリアの最大の特徴は、求人の質の高さと手厚いコンサルティングサポートです。

保有求人のうち約70%が非公開求人とされており、さらにパソナキャリアのみが取り扱う限定求人も1,200件以上を保有しています。

求人の約半数が年収800万円以上のハイクラスポジションであることも特徴で、WEBマーケティング経験者がマネージャー職やディレクター職へキャリアアップを目指す場合に有力な選択肢となります。

担当者のサポート品質の向上に力を入れている点も、特徴の一つです。

パソナキャリアでは「認定シニアコンサルタント」制度を設け、独自の基準をすべてクリアした担当者のみが認定を受けています。

企業の採用担当者を招いた勉強会や業界横断のコンサルティングコンテストへの参加など、担当者のスキルアップへの取り組みが組織的に行われています。

実際にコンサルタントの対応が親身で丁寧という口コミが多く、転職後の年収アップ率は67.1%（公式サイトより）という実績にも表れています。

カウンセリングの充実にも定評があり、初回から「3年後・5年後のキャリア設計」を意識した中長期的な視点でのアドバイスが受けられます。

面談は来社・電話・Webから選択可能で、在職中の方でも活動しやすい環境が整っています。

項目	内容
サービス名	パソナキャリア
運営会社	株式会社パソナキャリア（パソナグループ）
設立	1976年（パソナグループ創業）
本社所在地	東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー
対応エリア	全国（オンライン・電話面談対応）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/

ワークポートは、転職支援20年以上の実績を持つ総合型転職エージェントです。

もともとIT業界特化のエージェントとしてスタートした経緯から、IT・Web・WEBマーケティング領域の求人に強みを持ちます。

全国47都道府県に54拠点を展開する大手エージェントとして、地方在住の方でも対面サポートを受けやすい点が大きな特徴です。

転職支援サービスはすべて完全無料で利用でき、20代・30代を中心に幅広い層から支持を集めています。

ワークポートの最大の強みは、約105,000件（公開・非公開合計）という業界トップクラスの求人数です。

保有求人の約70〜95%（業界・職種により異なる）が非公開求人とされており、WEBマーケティング職やIT・Web業界においては特に非公開求人の割合が高く、他サービスでは出会えない好条件の求人にアクセスできる点が評価されています。

担当者を「転職コンシェルジュ」と呼ぶ、独自の体制も特徴の一つです。

求人紹介にとどまらず、カウンセリングによるキャリアの棚卸し・スキル整理、書類添削・面接対策・年収交渉の代行、現職の退職サポート、転職後のアフターフォローまで一貫してサポートします。

転職活動が初めての方や、何から始めればいいかわからない方でも安心して相談できる体制が整っています。

また、スマホアプリ「eコンシェル」の充実度も高く評価されています。

紹介求人の一覧・応募・選考状況の確認・非公開求人の検索・担当者とのチャットなど、転職活動に必要な機能がアプリ上で完結します。

在職中で時間が取りにくい方でも、隙間時間にチャットで相談できる手軽さが支持されています。

面談は平日夜間・土日祝日にも対応しており、全国47都道府県のいずれでも来社・オンライン・電話から選択できます。

項目	内容
サービス名	ワークポート
運営会社	株式会社ワークポート
設立	2003年2月
本社所在地	東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー5F
対応エリア	全国47都道府県（54拠点）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.workport.co.jp/

ランスタッドは、1960年にオランダで創業した世界最大級の総合人材サービス企業です。

世界39カ国・4,400拠点以上を展開し、世界中で年間約20万人の転職支援実績を誇ります。

日本国内には94拠点を構え、ハイクラス向けの転職支援サービスを無料で提供しています。

外資系企業・グローバル企業への転職に特に強みを持ち、WEBマーケティング職においても年収800万円以上のハイクラス求人を中心に取り扱っています。

ランスタッドの最大の特徴は、グローバルなネットワークを活かした外資系・ハイクラス求人の豊富さです。

公式サイトに掲載されている求人はサービス全体のごく一部で、取り扱う求人全体の約80%が非公開求人となっています。

外資系企業の役員・部門責任者級のポジションや、年収3,000万円以上のエグゼクティブ求人まで幅広く取り扱っており、WEBマーケティング分野では外資系企業のCMO・マーケティングマネージャー・デジタルマーケティング戦略職など、高年収ポジションへの転職実績があります。

職種・業界・エリアごとの専門知識を持つコンサルタントが在籍しており、担当者がそれぞれの領域に精通している点も特徴の一つです。

書類添削・面接対策・年収交渉の代行はもちろん、外資系企業に特有の英語面接対策や国際基準でのキャリア評価など、グローバル転職ならではのサポートが受けられます。

転職支援サービスはすべて無料で、求人紹介から内定後のアフターフォローまで一貫して対応しています。

また、ランスタッドはデジタルマーケティング領域に強いコンサルタントを複数擁しており、IT・テクノロジー業界での実務経験を10年以上持つコンサルタントも在籍しています。

年収アップを目指すWEBマーケター経験者が外資系企業やグローバルメガベンチャーへの転職を検討する際に活用しやすいサービスです。

項目	内容
サービス名	ランスタッド（転職支援サービス）
運営会社	ランスタッド株式会社
創業	1960年（オランダ）／日本法人1980年設立
本社所在地	東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石ビルディング
対応エリア	全国（日本国内94拠点）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.randstad.co.jp/tenshoku/

Geeklyは、株式会社Geeklyが2011年に創業したIT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェントです。

WEBマーケティング職を含むIT・Web業界への転職支援に特化しており、公開求人数は37,000件以上（2026年1月時点）、非公開求人を含めると46,000件以上の求人を保有しています。

厚生労働省の「職業紹介優良事業者」に認定されており、利用者の入社後定着率は97%（2025年6月時点）、平均年収アップ額は81万円（2025年9月時点）という実績を誇ります。

転職支援サービスは、すべて完全無料で利用できます。

Geeklyの最大の特徴は、IT・Web業界に特化した専門性の高さです。

WEBマーケティング職においては、インハウスマーケター・デジタルマーケター・Web広告運用・SEO担当など多岐にわたる求人を保有しており、成長フェーズのスタートアップから大手Web企業まで幅広い選択肢があります。

担当アドバイザーはエンジニア・マーケティング・クリエイターなど職種別のチーム体制をとっており、各領域の業界動向や企業内部の情報まで精通した専門的なサポートが受けられます。

書類添削サービスの充実度も大きな強みです。

専門家による無料添削サービスにより、添削後の書類選考通過率が2.9倍に向上した実績（2024年9月時点）があります。

AIを活用した職務経歴書自動作成ツールも提供しており、書類作成・面接スケジュール管理もGeeklyが代行するため、在職中でも負担を最小限に抑えた転職活動が可能です。

「一次面接確約サービス」も、独自の特徴の一つです。

企業側が求職者のプロフィールを事前に確認した上で送付するスカウト制度で、書類選考を経ずに面接に進めるため内定獲得の可能性が高まります。

内定までの平均日数は28日（2024年3月時点）とスピーディーで、転職期間を短縮したい方にも向いています。

Good Agent Ranking IT・Web部門で460社中2半期連続1位を獲得するなど、業界内での評価も高いエージェントです。

項目	内容
サービス名	Geekly（ギークリー）
運営会社	株式会社Geekly
設立	2011年
本社所在地	東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル7F
対応エリア	首都圏・関西圏中心
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.geekly.co.jp/

レバテックキャリアは、レバテック株式会社（レバレジーズグループ）が運営するIT・Web業界特化の転職エージェントです。

15年以上にわたりITエンジニア・クリエイター領域の転職支援に専念しており、4,000社超の取引実績と年間3,000回以上の企業ミーティングを通じた深い企業情報が強みです。

WEBマーケティング職を含むIT・Web系の約59職種・90スキルに対応し、希望企業への転職成功率96%（公式サイトより）という高い実績を誇ります。

登録から入社まで、すべてのサービスが完全無料です。

レバテックキャリアの最大の特徴は、IT・Web業界に精通したキャリアアドバイザーによる精度の高いマッチング支援です。

担当アドバイザーはWEBマーケティング職の実務で使用されるツール・施策の種類・スキルレベルまで深く理解した上でカウンセリングを行うため、経験やスキルを正当に評価した求人紹介を受けられます。

利用者の3人に2人が転職後に年収70万円アップを実現した実績（2023年1月〜2024年3月）があり、年収600万円以上の求人が全体の約80%を占めています。

書類添削、面接対策の専門性も業界内で高く評価されています。

キャリアアドバイザーによる職務経歴書の添削に加え、希望者は現役のIT・Web業界採用担当者からの添削も受けられる独自のサポート体制が整っています。

企業ごとの技術面接の傾向・過去の質問内容・評価基準まで把握した面接対策により、書類選考から最終面接まで一貫したサポートを提供します。

年間3,000回以上の企業ミーティングで得た現場のリアルな情報（職場環境・技術スタック・チーム構成・リモートワーク実態など）を求職者に共有する点も特徴です。

入社後の「聞いていた話と違った」というミスマッチを防ぐための情報提供に力を入れており、職場定着率の高さにもつながっています。

項目	内容
サービス名	レバテックキャリア
運営会社	レバテック株式会社（レバレジーズグループ）
設立	2017年（レバテック株式会社として）
本社所在地	東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24・25F
対応エリア	首都圏・関西・名古屋・福岡（フルリモート求人あり）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://career.levtech.jp/

マイナビITエージェントは、株式会社マイナビが運営するIT・Web業界に特化した転職エージェントです。

2025年12月にサービス名が、「マイナビIT AGENT」から「マイナビ転職ITエージェント」へ変更されました。

大手マイナビグループのネットワークを活かした豊富な求人数と、IT・Web業界専任のキャリアアドバイザーによるサポートが特徴で、WEBマーケティング・ネット広告職を含む幅広いIT・Web系職種に対応しています。

転職支援サービスはすべて無料で利用でき、転職後の職場定着率は99%以上（2023年10月〜2024年9月実績・90日定着率）という高い実績を誇ります。

マイナビITエージェントの最大の特徴は、IT・Web業界専任のキャリアアドバイザーが在籍しながらも、マイナビ転職エージェントとの求人共有により、IT職種にとどまらず多職種の選択肢も得られる柔軟な体制です。

WEBマーケティング・ネット広告・Webディレクターなど、ITとマーケティング領域の求人も取り扱っており、エンジニア経験を持ちながらWEBマーケティング職へのキャリアチェンジを希望する方にも対応しています。

書類添削、面接対策の充実度も特徴の一つです。

企業の採用担当者から得た情報をもとに、各社が実際に重視するポイントや過去の面接質問の傾向なども共有してもらえます。

不採用となった場合でも企業からのフィードバックを伝えてもらえるため、次の選考に活かせる改善点を把握しやすい点も評価されています。

未経験・第二新卒向けの求人も一定数保有している点もGeeklyやレバテックキャリアと異なる強みです。

IT・Web業界未経験の方を積極的に受け入れている企業の求人も取り扱っており、異業種からWEBマーケティング職へのキャリアチェンジを目指す方の相談も受け付けています。

登録から面談まで最短3分で申し込みでき、オンライン・対面・電話から面談形式を選択できます。

項目	内容
サービス名	マイナビITエージェント（マイナビ転職ITエージェント）
運営会社	株式会社マイナビ
設立	1973年8月（マイナビ設立）
本社所在地	東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル
対応エリア	首都圏中心（一部地方エリア対応）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/it/

Greenは、東証プライム上場の株式会社アトラエが2006年から運営するIT・Web業界特化の転職サイトです。

転職エージェントではなく、求職者が自分のペースで求人検索・応募・スカウト受信ができるダイレクト型の転職サービスです。

累計登録ユーザー数は130万人以上（2025年3月時点）、累計導入企業数は10,000社以上に上り、IT・Web業界の転職サイトとして国内最大級の規模を誇ります。

WEBマーケティング職を含む幅広い職種に対応しており、求職者はすべての機能を完全無料で利用できます。

Greenの最大の特徴は、担当者との面談なしで自分のペースで転職活動を進められる点です。

他の転職エージェントでは登録後に担当者との面談が必須となるケースが多い中、Greenでは登録後すぐに求人検索・応募・スカウト受信が開始できます。

WEBマーケティング職の求人もエンジニア・デザイナー求人と並んで多数掲載されており、SEO・Web広告・SNSマーケティング・コンテンツマーケターなど細かい職種別に絞り込み検索が可能です。

企業と求職者が、直接やり取りできる仕組みも特徴的です。

スカウト経由での面談提案が多く、選考前にカジュアルに企業担当者と話せる機会を得られます。

また「気になる」ボタンを押すことで、本格的な応募前に企業に興味を示すことができ、企業側からコンタクトが来るケースもあります。

Green経由での転職者の60%以上がスカウトを活用して、転職に成功しているというデータが公式サイトで公開されています。

企業のブランディングページが充実している点も、他の転職サービスと異なる強みです。

各社の写真・社員インタビュー・カルチャーの紹介が豊富に掲載されており、入社前に職場の雰囲気や価値観を具体的にイメージできます。

これにより、入社後のミスマッチを減らせると多くのユーザーから評価されています。

フルリモート可・副業可・残業少なめなど働き方条件での絞り込みも充実しており、柔軟な働き方を求めるWEBマーケターにも使いやすいサービスです。

項目	内容
サービス名	Green（グリーン）
運営会社	株式会社アトラエ
設立	2003年（株式会社アトラエ設立）／2006年Greenサービス開始
本社所在地	東京都港区南青山3-8-38 South Aoyama Bldg. 4F
対応エリア	全国（フルリモート求人含む）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.green-japan.com/

ユニゾンキャリアは、株式会社ユニゾン・テクノロジーが2021年に設立したIT・Web業界特化の転職エージェントです。

設立から間もないながらも急速に実績を伸ばしており、Google口コミで4.8点という高評価を獲得しています。

未経験者のIT・Web業界転職支援に特に強みを持ち、未経験者の就業決定率は95%（公式サイトより）という高い実績を誇ります。

優良IT企業の求人を10,000件以上保有し、転職支援サービスはすべて完全無料で利用できます。

ユニゾンキャリアの最大の特徴は、IT・Web業界未経験者への手厚いサポート体制です。

単なる求人紹介にとどまらず、IT業界の構造や仕事内容・キャリアパスの説明から丁寧に行ってもらえるため、業界知識がゼロの状態でも安心して相談できます。

IT業界出身のアドバイザーが多数在籍しており、実体験に基づいたリアルな情報提供が評価されています。

無料のITスクール「ユニゾンカレッジ」を提供している点も他のエージェントにはない独自の強みです。

PythonやJavaなどのプログラミング言語を動画学習でいつでも自分のペースで学べる環境が整っており、学習しながら並行して転職活動を進められます。

WEBマーケティング職への転職においても、SEOやWeb広告の基礎知識を補いながら転職準備を進めたい方に活用しやすい仕組みです。

内定獲得までのスピードの速さも、特徴の一つです。

最短3日・早い方では10日〜2週間で内定獲得という実績があり、「できるだけ早くIT・Web業界へ転職したい」という方にも対応しています。

書類添削・面接シミュレーション・年収交渉の代行まで一貫したサポートを完全無料で受けられます。

項目	内容
サービス名	ユニゾンキャリア
運営会社	株式会社ユニゾン・テクノロジー
設立	2021年
本社所在地	東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
対応エリア	首都圏・関西中心（リモート求人あり）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://unison-career.jp/

Webistは、株式会社クリーク・アンド・リバー社が運営するWeb・IT・広告・出版業界に特化した就業支援サービスです。

クリーク・アンド・リバー社は創業から34年にわたりクリエイター支援を専門としており、WEBマーケターやWebディレクター・デザイナーを含むWeb・クリエイティブ職への転職支援で豊富な実績を積み重ねてきました。

大手・有名企業を含む3,000社以上との取引ネットワークを持ち、正社員・派遣・業務委託など多彩な雇用形態の求人を取り扱っています。

求職者は、すべてのサービスを完全無料で利用できます。

Webistの最大の特徴は、Web・クリエイティブ業界に精通した専任コンサルタントによる専門性の高いサポートです。

SEO担当・Web広告運用・SNSマーケター・コンテンツマーケターなど、WEBマーケティング職の求人も多数取り扱っており、実際に公式サイトの求人一覧ではSEO施策ディレクション・SNS運用・マーケティングアシスタントなどの職種が掲載されています。

担当コンサルタントはWeb業界の職種・スキル・求人市場に精通しており、ポートフォリオの見せ方・履歴書の添削・面接対策まで業界目線の具体的なアドバイスを受けられます。

正社員だけでなく、派遣・業務委託・紹介予定派遣・週4日勤務・時短勤務など、多彩な雇用形態に対応した求人を保有している点も特徴です。

ライフスタイルや希望する働き方に合わせて柔軟に求人を選べるため、子育て中の方や副業と並行したい方にも活用しやすいサービスです。

大手・有名企業の非公開求人へのアクセスも可能で、3,000社以上の企業ネットワークから一般公開されていない独占求人を紹介してもらえるケースもあります。

入社後のアフターフォローも、充実している点も評価されています。

就業開始後も専任コンサルタントが職場を訪問するなど継続的なサポートを行い、職場での悩みや不安をいつでも相談できる体制が整っています。

転職後の定着まで支援するアフターフォローは、入社後のミスマッチリスクを減らす上で大きなメリットです。

項目	内容
サービス名	Webist（ウェビスト）
運営会社	株式会社クリーク・アンド・リバー社
設立	1990年（クリーク・アンド・リバー社設立）
本社所在地	東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE
対応エリア	首都圏中心（リモート求人含む）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://webist-cri.com/

マスメディアンは、マーケティング専門誌「宣伝会議」を発行する宣伝会議グループのマーケティング・クリエイティブ職特化の転職エージェントです。

「宣伝会議」「販促会議」「ブレーン」「広報会議」などの業界専門誌を通じて培った、広告・マーケティング業界に特化した人的ネットワークと情報力が最大の強みです。

これまでに6万人以上の転職を成功させてきた実績を持ち、Web広告運用担当・デジタルマーケティング担当・Webディレクターなどを含む幅広いWEBマーケティング職の求人を取り扱っています。

転職支援サービスは、すべて完全無料で利用できます。

マスメディアンの最大の特徴は、広告・マーケティング・クリエイティブ業界に特化した専門性の深さです。

公式サイトに掲載されている対応職種には、Web広告運用担当・Webコンサルタント・Webプランナー・データアナリスト・Webディレクター・コンテンツディレクター・マーケティング担当・デジタルマーケティングなど、WEBマーケティングに関わる職種が幅広く含まれています。

担当コンサルタントは業界専門誌を擁する宣伝会議グループのネットワークを通じて、人事部だけでなく経営者・現場責任者クラスとの直接的なパイプを持っており、他社では出回らない特命・非公開求人を多数保有しています。

コンサルタントが面接に同席するという、サポートも独自の強みです。

求人票では見えない企業文化・雰囲気・担当者の人柄まで、コンサルタントが直接入手した情報を事前に共有してもらえるため、入社後のミスマッチを大幅に減らせます。

書類添削・ポートフォリオのアドバイス・企業ごとの面接対策・年収交渉の代行まで一貫したサポートを無料で受けられます。

国家資格保持者を含む30名のキャリアコンサルタントが全国の拠点（東京・大阪・名古屋・福岡・金沢）に在籍しており、対面・オンライン・電話のいずれでも面談に対応しています。

項目	内容
サービス名	マスメディアン
運営会社	株式会社マスメディアン（宣伝会議グループ）
設立	2004年（株式会社マスメディアン設立）
本社所在地	東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル8F
対応エリア	全国（東京・大阪・名古屋・福岡・金沢に拠点）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://www.massmedian.co.jp/

アドキャリ転職は、Hype Agency株式会社が運営するWEB広告・デジタルマーケティング領域に特化した転職エージェントです。

2023年にサービスを開始した比較的新しいサービスながら、WEBマーケティング特化型エージェントとして20代・30代を中心に高い支持を集めています。

在籍するコンサルタントは10年以上の広告運用実務経験を持つ方々で構成されており、業界の内情に精通した専門性の高いサポートを完全無料で提供しています。

アドキャリ転職の最大の特徴は、WEB広告運用・デジタルマーケティングに完全特化した業界屈指の専門性です。

担当コンサルタントはGoogle広告・Meta広告・SNS広告などの広告運用を実際に行ってきた実務経験10年以上の専門家が揃っており、広告業界の最新トレンドや各企業の内部事情まで精通しています。

これにより、一般的な転職エージェントでは得られない業界固有の情報や、求人票には載らない職場の実態まで詳しく教えてもらえるなど、求人の独自性も大きな強みです。

通常の転職エージェントが企業の人事部から求人を受け取るのに対し、アドキャリ転職では現場のマネージャーや役員から直接相談を受けて発生した求人を多数取り扱っています。

大手広告代理店・大手IT企業・スタートアップまで幅広い規模の企業を網羅しており、インハウスマーケター・広告代理店運用担当・マーケティングプランナーなど、WEBマーケティングのさまざまなポジションの求人を保有しています。

経営層から直接来た案件は年収アップが狙えるポジションが多く、他社に先駆けていち早く情報を入手できる点も支持される理由です。

また、20代・30代の広告業界未経験者にも対応している点もユニークです。

WEB広告の基礎から丁寧に説明しながら転職をサポートするため、「広告業界に興味があるが、どの職種を目指せばいいかわからない」という方でも安心して相談できます。

土日祝日を含む10:00〜21:00の時間帯で相談が可能で、在職中でもスケジュールを合わせやすい体制が整っています。

項目	内容
サービス名	アドキャリ転職
運営会社	Hype Agency株式会社
設立	2023年（サービス開始）
本社所在地	東京都
対応エリア	首都圏・大阪・名古屋中心（全国対応）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://adope-tensyoku.jp/

LHH転職エージェントは、スイスに本社を構える世界最大級の総合人材サービス企業Adecco Group（アデコグループ）が運営するハイクラス特化の転職エージェントです。

2023年4月に旧Spring転職エージェントからブランド統合して誕生したサービスで、世界60の国と地域・5,000カ所以上の拠点を持つグローバルネットワークを活かした転職支援を提供しています。

WEBマーケティング職を含む職種横断的な求人を保有しており、公開求人の90%以上が年収600万円以上のハイクラス求人です（2026年3月時点）。

転職支援サービスは、すべて完全無料で利用できます。

LHH転職エージェントの最大の特徴は、職種別に専門コンサルタントを配置した「職種特化型」の一気通貫サポート体制です。

多くの転職エージェントが求職者担当と企業担当を分業制で運営する中、LHH転職エージェントでは1人のコンサルタントが求職者と企業の両方を担当する「360度式一気通貫型コンサルティング」を採用しています。

WEBマーケティング職においても、営業・マーケティング専任チームのコンサルタントが求職者・企業双方の情報を深く理解した上でマッチングを行うため、紹介求人のマッチング精度の高さが利用者から高く評価されています。

公式サイト上のWEBマーケティング職求人カテゴリには、Webマーケティング全般・Web広告・SEMコンサルティング・SEO・コンテンツマーケティング・マーケティングアナリスト・CMO・CDOなど、幅広いWEBマーケティング関連職種が掲載されています。

登録者の62%が年収アップに成功し、10人に1人が年収1,000万円以上の転職を実現しているという実績（公式サイトより）は、ハイクラス転職支援の確かな実力を示しています。

グローバル企業、外資系企業への転職強みも特徴の一つです。

アデコグループのネットワークを通じて、国内大手企業から外資系企業・グローバルメガベンチャーまで幅広い企業の求人を取り扱っています。

様々な国籍のコンサルタントが在籍しており、各国の文化・商慣習に詳しいアドバイスを受けられる点も、グローバルキャリアを目指すWEBマーケターにとって有利な環境です。

項目	内容
サービス名	LHH転職エージェント（旧Spring転職エージェント）
運営会社	アデコ株式会社（Adecco Groupの日本法人）
設立	1990年（アデコ株式会社設立）／2023年LHHへブランド統合
本社所在地	東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
対応エリア	全国（オンライン・電話面談対応）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://jp.lhh.com/

ビズリーチは、株式会社ビズリーチが運営する国内最大級のハイクラス向けスカウト型転職サービスです。

2009年にサービスを開始し、会員数は250万人以上（2024年1月末時点）、累計導入企業数38,100社以上の実績を持ちます。

WEBマーケティング職を含むマーケティング系の求人カテゴリが充実しており、無料プラン（スタンダードステージ）で基本機能を利用できるほか、有料プラン（プレミアムステージ）は30日間5,478円（税込・Web決済の場合）で全機能にアクセスできます。

ビズリーチの最大の特徴は、企業や審査を通過したヘッドハンターから直接スカウトが届くダイレクトリクルーティング型のサービスです。

求職者自身が応募するスタイルだけでなく、プロフィールと職務経歴書を登録するだけで企業側からアプローチを受けられるため、転職意欲が高い方はもちろん、「良い機会があれば転職したい」という段階の市場価値確認にも活用されています。

WEBマーケティング職においては、Webマーケティング・Web広告・SEMコンサルティング・SEO・コンテンツマーケティング・マーケティングアナリスト・CMO・CDOなど、幅広いポジションの求人が掲載されています。

公開求人のうち年収600万円以上の求人が多く占めており、マーケティングマネージャー・デジタルマーケティング責任者・CMOクラスへのキャリアアップを目指す方に適した求人が豊富です。

プラチナスカウトの存在も、重要な特徴です。

プラチナスカウトとは、企業や優良ヘッドハンターが採用したい人材に絞り込んで送付する特別なスカウトで、無料プランでも受信・返信ができます。

書類選考が免除されて一次面接が確約されるケースも多く、効率よく選考を進められます。

2026年1月以降は、無料プランでも求人の検索・閲覧・応募が可能になり、基本的な転職活動は無料で完結できる環境が整っています。

項目	内容
サービス名	ビズリーチ
運営会社	株式会社ビズリーチ（Visionalグループ）
設立	2007年（株式会社ビズリーチ設立）
本社所在地	東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー
対応エリア	全国
利用料金	登録・基本機能は無料 / 有料プラン（プレミアムステージ）：30日間5,478円（税込・Web決済）
公式サイト	https://www.bizreach.jp/

doda Xは、パーソルキャリア株式会社が運営するdodaブランドのハイクラス向けスカウト型転職サービスです。

35年以上の歴史を持つdodaが2022年にiX（アイエックス）からブランド名を変更して誕生しました。

年収600万円以上のハイクラス求人を中心に、求人検索・ヘッドハンターによるスカウト・キャリアアドバイザーによるカウンセリングという3つのサービスを完全無料で提供しています。

WEBマーケティング職を含むマーケティング・販促領域の求人実績も豊富で、登録審査なしでだれでも利用を開始できます。

doda Xの最大の特徴は、スカウト・求人検索・キャリアアドバイスという3つの機能を一つのサービスで使い分けられる柔軟性の高さです。

職務経歴書を登録するとヘッドハンターや採用企業の担当者からスカウトが届く仕組みに加え、自分から求人を検索して応募依頼を出すことも、dodaハイクラス専門キャリアアドバイザーにカウンセリングを依頼することも可能です。

複数の転職アプローチを一つのプラットフォームで完結できる点は、忙しいWEBマーケティング経験者にとって大きな利便性です。

スカウトの種類が通常・プラチナ・ダイヤモンドの3段階に分かれており、企業の重要ポジションにふさわしい方にのみ送られるプラチナ・ダイヤモンドスカウトは特に質が高い求人が多い傾向にあります。

公式サイトのマーケティング・販促・商品開発カテゴリには、デジタルマーケティング戦略責任者・ECサイトマーケター・SEO・Web広告・SNS運用担当・プロダクトマネージャーなど、WEBマーケティング関連のハイクラス求人が実績として掲載されています。

全体の9割以上が年収600万円以上の求人で、doda Xはビズリーチと並ぶハイクラス転職プラットフォームとして位置づけられており、dodaエージェントとの連携体制も特徴的です。

doda Xを通じて求人に応募依頼すると、dodaの採用プロジェクト担当が選考サポートを担当するため、スカウト型サービスながらもエージェントサポートを受けられる仕組みが整っています。

dodaとdoda Xの会員データベースが合算されており、膨大なネットワークの中からマッチした求人情報の提供が受けられます。

項目	内容
サービス名	doda X（デューダエックス）
運営会社	パーソルキャリア株式会社
設立	1989年（パーソルキャリア設立）／2022年doda Xへブランド変更
本社所在地	東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F
対応エリア	全国（首都圏求人が中心）
利用料金	無料（求職者負担なし）
公式サイト	https://doda-x.jp/

WEBマーケティング業界の転職活動に関するアンケート調査

本調査はWEBマーケティング転職エージェントを利用して、転職活動を行った67名を対象に実施しました。

評価	回答数	割合
非常に満足	26名	38.8%
満足	31名	46.3%
どちらともいえない	7名	10.4%
不満	2名	3.0%
非常に不満	1名	1.5%

評価	回答数	割合
非常に満足	23名	34.3%
満足	33名	49.3%
どちらともいえない	8名	11.9%
不満	2名	3.0%
非常に不満	1名	1.5%

評価	回答数	割合
非常に満足	21名	31.3%
満足	35名	52.2%
どちらともいえない	8名	11.9%
不満	2名	3.0%
非常に不満	1名	1.5%

評価	回答数	割合
非常に役立った	25名	37.3%
役立った	32名	47.8%
どちらともいえない	7名	10.4%
あまり役立たなかった	2名	3.0%
役立たなかった	1名	1.5%

WEBマーケティング業界に強い転職エージェントの選び方

WEBマーケティング転職エージェントは数多く存在しますが、選び方を間違えると希望とかけ離れた求人ばかりを紹介されたり、サポートが不十分で転職活動が長引いたりすることもあります。

では、エージェントを選ぶ際に押さえておきたいポイントを5つに絞って解説します。

WEBマーケティング転職エージェントを選ぶ上で、まず確認しておきたいのが「未経験者向けか、経験者向けか」という点です。

エージェントによって保有する求人の傾向が大きく異なるため、自分のキャリアステージに合ったサービスを選ぶことが転職成功の第一歩となります。

未経験からWEBマーケターを目指す場合は、ポテンシャル採用の求人を多く持つ総合型エージェントが向いています。

リクルートエージェントやdoda、マイナビAGENTはWEBマーケティング未経験者向けの求人も豊富で、書類の書き方から面接対策まで一から丁寧にサポートしてもらえます。

その反面、SEOや広告運用などの実務経験が2〜3年以上ある経験者の場合は、IT・Web特化型のGeeklyやレバテックキャリア、マーケティング特化のマスメディアンやアドキャリ転職のほうが、より条件のよい求人に出会いやすいでしょう。

経験レベル	おすすめエージェントタイプ	具体的なサービス例
未経験・第二新卒	総合型エージェント	リクルートエージェント、doda、マイナビAGENT
実務経験1〜3年	総合型＋IT特化型の併用	レバテックキャリア、Geekly、ワークポート
実務経験3年以上	マーケ特化型・ハイクラス型	マスメディアン、アドキャリ転職、ビズリーチ

転職エージェントを選ぶ際は、総求人数ではなくWEBマーケティング職に絞った求人数に注目することが大切です。

総合型エージェントは求人数が多くても、WEBマーケティング職の求人が全体の中でごくわずかというケースもあります。

たとえば、リクルートエージェントは2026年2月時点でWEBマーケティング関連求人を7,000件以上保有しており、選択肢の広さが強みです。

Geeklyはインハウスマーケターや成長企業のWEBマーケティング求人が充実しており、経験者が年収アップを狙いやすい環境が整っています。

マスメディアンはWEBマーケティング職種で2026年3月時点192件と数は少ないものの、広告・マーケ業界に特化した質の高い非公開求人が多い点が特徴です。

求人数は多いほど選択肢が広がりますが、自分のスキルや希望条件に合う求人がどれだけ含まれているかを登録前に確認しておくとよいでしょう。

公式サイトで職種別の求人数を調べるか、無料相談の段階でアドバイザーに直接確認する方法をおすすめします。

転職エージェントのサポート品質は、担当者のWEBマーケティング業界に対する知識量に大きく左右されます。

SEO・リスティング広告・SNS運用・コンテンツマーケティングといった細かい職種の違いを理解している担当者でなければ、的外れな求人紹介や的確でない面接対策に終わることもあります。

アドキャリ転職は、在籍するコンサルタントが実際に広告運用の実務経験を持つ方で構成されており、業界の内情を踏まえた深いアドバイスが期待できます。

ユニゾンキャリアもアドバイザーの多くがIT・Web業界出身者で、企業の文化や内部事情まで踏み込んだ情報を提供していると複数の口コミで評価されています。

担当者の専門性を確認するには、初回面談で「WEBマーケティング職の転職支援実績はどのくらいありますか」「SEO担当者と広告運用担当者では求められるスキルの違いをどう理解していますか」といった質問を投げかけてみるのが効果的です。

回答の具体性から、担当者の理解度を判断できるでしょう。

1つのエージェントだけに絞るのではなく、総合型エージェントとWEBマーケティング特化型エージェントを2〜3社併用することが、転職成功への近道です。

理由は、エージェントごとに保有する非公開求人が異なるためです。

ある程度の数を登録することで、より多くの選択肢を確保できます。

ただし、同時に5社以上に登録すると担当者とのやり取りが増えすぎて、管理が煩雑になりがちです。

在職中に転職活動を進める場合は、2〜3社に絞って効率よく活用するとよいでしょう。

エージェントの種類	特徴	おすすめの使い方
総合型（リクルートエージェント・dodaなど）	求人数が多く、未経験求人も豊富	メインのエージェントとして活用
IT・Web特化型（Geekly・レバテックキャリアなど）	WEBマーケ職の専門求人が充実	経験者のキャリアアップに活用
マーケ特化型（マスメディアン・アドキャリなど）	広告・マーケ業界の非公開求人が豊富	業界特化の求人を狙う際に活用
ハイクラス型（ビズリーチ・doda Xなど）	年収600万円以上のハイクラス求人	年収アップを優先する際に活用

在職中に転職活動を進める場合、面談の対応時間や方法も重要な選択基準です。

平日の昼間しか対応していないエージェントでは、働きながらの転職活動が難しくなります。

オンライン面談に対応しているか、夜間や土日の対応が可能かを事前に確認しておくとよいでしょう。

また、書類添削・面接対策・年収交渉といった選考サポートの充実度もチェックしておきたいポイントです。

WEBマーケティング職の選考では、過去の施策実績を数値で示せる職務経歴書の書き方が重要になります。

こうした業界特有の対策を担当者がサポートできるかどうかも、エージェント選びの判断材料にするとよいでしょう。

確認項目	チェックポイント
面談形式	オンライン対応の可否
対応時間	平日夜間・土日の面談可否
書類サポート	職務経歴書の添削・ポートフォリオ相談
面接対策	業界特有の質問対策・模擬面接の有無
年収交渉	内定後の条件交渉の代行サポート

WEBマーケティング業界の転職について詳しく解説

WEBマーケティング転職エージェントを活用するにあたって、まずサービスの仕組みや業界の基本情報を理解しておくことが大切です。

エージェントがどのように機能し、どのような職種・年収・スキルが求められているのかを把握することで、転職活動をより主体的に進められるようになります。

ここでは、WEBマーケティング転職エージェントに関わる基礎知識を幅広く解説します。

転職エージェントとは、求職者と企業の間に立って転職活動を支援する無料のサービスです。

求職者が登録すると、担当のキャリアアドバイザーが付き、求人紹介・書類添削・面接対策・条件交渉といった転職活動全般をサポートしてくれます。

利用料は求職者側には一切かからず、採用が決まった際に企業側から紹介手数料を受け取るビジネスモデルで運営されています。

転職サイトとの最大の違いは、担当者によるマンツーマンのサポートを受けられる点です。

転職サイトでは自分で求人を探して応募する必要がありますが、転職エージェントでは担当者が条件ヒアリングをもとに最適な求人を提案し、応募から内定後の交渉まで一括してサポートします。

WEBマーケティング職のように専門性が高い職種では、担当者の業界知識がサポートの質を大きく左右するため、エージェント選びが特に重要になります。

比較項目	転職エージェント	転職サイト
利用料金	無料	無料
求人紹介	担当者が選んで紹介	自分で検索・応募
非公開求人	あり（多数）	基本なし
書類添削	あり	なし
面接対策	あり	なし
年収交渉	代行あり	自分で行う
活動ペース	担当者主導になりやすい	自分のペースで進められる

WEBマーケティングとは、インターネットを活用して企業の商品やサービスの認知拡大・集客・売上向上を図る仕事です。

実際の業務は職種によって大きく異なり、同じWEBマーケターという肩書きでも担当する領域によって求められるスキルや経験に差があります。

転職活動を始める前に、自分がどの職種を目指すかを明確にしておくことが重要です。

SEOとは、検索エンジン最適化（Search Engine Optimization）の略で、Googleなどの検索エンジンで自社のWebサイトを上位表示させるための施策を担う職種です。

キーワード選定・コンテンツ制作・内部施策・被リンク獲得など、幅広い業務を行います。

ギークリーの公開データによると、SEOコンサルタントの平均年収は約438万円から625万円程度とされています。

企業規模やインセンティブ制度によっては、さらに高い年収を目指せるポジションです。

Google広告やYahoo広告、Meta広告などのオンライン広告を運用し、企業のコンバージョン（成約）最大化を目指す職種です。

広告予算の管理・入札戦略の立案・クリエイティブの最適化・効果測定レポートの作成などが主な業務となります。

データを扱うスキルと論理的思考力が特に求められるため、経験者の市場価値は高い傾向にあります。

Twitter（X）・Instagram・TikTok・YouTubeなどのSNSプラットフォームを活用し、企業のブランド認知や顧客との関係構築を担う職種です。

コンテンツ企画・投稿管理・エンゲージメント分析・インフルエンサー施策の推進など、クリエイティブな発想と数値分析の双方が求められます。

近年では、SNS広告の運用を兼務するケースも増えています。

ブログ記事・ホワイトペーパー・動画スクリプトなどのコンテンツを企画・制作し、オーガニックトラフィックや見込み顧客の獲得を目指す職種です。

SEOの知識とライティングスキルが両立して求められ、コンテンツマネージャーやオウンドメディア編集長へのキャリアアップも期待できます。

GoogleアナリティクスやGA4、BIツールなどを活用し、Webサイトやマーケティング施策の効果を分析して改善策を提案する職種です。

データから仮説を立て、PDCAサイクルを回す力が問われます。

近年AIやBigQueryなどの活用が広がっており、データエンジニアリングの素養も求められるようになっています。

複数のマーケティング施策を横断的に企画・管理し、チームをまとめるポジションです。

SEO・広告・SNS・コンテンツなど各チームをマネジメントしながら、事業目標に向けた全体戦略を担います。

経験5年以上の上級マーケターに求められることが多く、年収は600万円以上になるケースも珍しくありません。

厚生労働省の職業情報提供サイト「job tag」によると、WEBマーケティング職（ネット広告・販売促進）の平均年収は645.5万円とされています（令和5年賃金構造基本統計調査に基づく）。

日本の会社員全体の平均年収が約443万円であることと比較すると、WEBマーケティング職は平均を大きく上回る年収水準にあることがわかります。

ただし、この数値は大手企業やマネージャー職も含んだ全体平均です。

未経験からスタートする場合は300万円台から始まることも多く、スキルと実績を積み重ねながら段階的に年収を伸ばしていくキャリア設計が現実的です。

経験3年以上のWebマーケターで年収500万〜700万円、マネージャー職や高度な専門職では800万円以上を狙えるポジションも増えています。

また、WEBマーケティング職の有効求人倍率は0.58倍（厚生労働省データ参照）と、求人に対して応募者数が多い競争率の高い職種でもあります。

転職を成功させるためには、スキルや実績を具体的に証明できる準備が欠かせません。

WEBマーケティング職で最も重視されるスキルの一つがデータ分析力です。

GoogleアナリティクスやGA4、Google Search Consoleを使ったアクセス解析、広告管理画面でのCVR（コンバージョン率）やCPA（顧客獲得単価）の把握、ExcelやGoogleスプレッドシートでのデータ集計・レポート作成が基本スキルとして求められます。

分析した結果を次の施策に活かすPDCAを回す力も重要で、採用企業はスキルの有無だけでなく「どのように改善につなげたか」という思考プロセスを重視します。

検索エンジンの仕組みや上位表示の原理を理解していることは、多くのWEBマーケティング職で求められる基礎知識です。

キーワード調査・競合分析・内部SEOの基本（タイトルタグ、メタディスクリプション、内部リンク設計）を理解しているかどうかが、未経験者と経験者を分ける大きな判断基準になります。

Google広告・Meta広告（Facebook・Instagram）・LINE広告などの主要プラットフォームの仕組みと基本的な運用フローを理解していることが、多くの求人で求められます。

Google広告認定資格やMeta認定資格は知識の裏付けとして評価されることもあり、未経験者が学習の成果を示す手段として取得しておくとよいでしょう。

WEBマーケティング職では、社内の複数部門や外部のパートナー企業と連携しながら施策を進めるケースが多くあります。

クライアントや上司・チームメンバーに対して分析結果や改善提案をわかりやすく伝えるプレゼンテーション力、進行管理・スケジュール調整といったプロジェクトマネジメントの素養も、採用評価で重視される要素です。

WEBマーケティング職への転職に必須の国家資格は存在しませんが、知識の裏付けや学習意欲のアピール材料として、以下の資格が転職活動で評価されることがあります。

株式会社サーティファイが実施する民間資格で、SEO・リスティング広告・SNS・アクセス解析・ECなど、WEBマーケティングの主要分野を体系的に学べます。

難易度は高くなく、業界未経験でも取り組みやすいため、WEBマーケターを目指す方の入口として人気があります。

一般社団法人ウェブ解析士協会が運営する実践資格で、Webサイトのデータ分析・改善提案・デジタル戦略の立案まで幅広いスキルを習得できます。

取得後は「上級ウェブ解析士」「ウェブ解析士マスター」へのステップアップも可能で、データ分析系のキャリアを目指す方に向いています。

Googleが提供するオンライン認定資格で、検索広告・ディスプレイ広告・動画広告などの分野別に取得できます。

無料で受験でき、デジタルマーケティングの基礎知識をGoogleが公式に認定するため、広告運用職を目指す方には特に有効なアピール材料となります。

国際実務マーケティング協会が主催する検定で、商品・価格・流通・プロモーションといったマーケティングの4P戦略を体系的に学べます。

WEBに限らないマーケティング全般の知識を問われるため、これからマーケティングを学び始める未経験者に向いた資格です。

WEBマーケティング転職エージェントを利用する際の基本的な流れは、以下の通りです。

多くのエージェントでは登録から内定まで平均1〜2ヶ月程度で完了するケースが多く、在職中でも並行して進めやすい仕組みが整っています。

まず公式サイトから無料登録を行い、キャリアアドバイザーとの初回面談（オンラインまたは対面）を設定します。

面談ではこれまでの経歴・希望職種・年収・勤務地などのヒアリングが行われ、担当者との信頼関係を築く最初のステップとなります。

面談後は希望条件に沿った求人が提案され、応募する求人を選んで書類選考・面接へと進みます。

内定後は雇用条件の確認と交渉をエージェントが代行し、入社日の調整まで一貫したサポートを受けられます。

WEBマーケティング職は未経験から転職できるポジションも存在しますが、人気職種であるため選考は決して容易ではありません。

特に20代〜30代前半であれば、ポテンシャル採用や育成前提の求人も一定数あります。

ただし、何の準備もなく転職活動を始めると、書類選考の段階で多くの場合落選してしまいます。

未経験者が転職活動を有利に進めるためには、基礎知識の独学やスクール受講によるスキルの下地づくり、自分でブログやSNSアカウントを運用した実績づくり、そしてWEBマーケティングに強い転職エージェントへの相談という3つのステップを踏むことをおすすめします。

エージェントは未経験者でも応募しやすい求人や、ポテンシャルを評価してくれる企業の情報を持っているため、早期に相談しておくとよいでしょう。

転職エージェントの利用の流れ

WEBマーケティング転職は、一般的な転職と比べてスキルの棚卸しや実績の言語化が特に重要です。

以下に、WEBマーケティング職ならではの転職活動の流れを詳しく解説します。

WEBマーケティング業界の転職に関するよくある質問